Jogja Loker CS Counter PT. Usaha Baru Ban

Tentang Perusahaan

Okay, first thing first, kita kenalan dulu sama PT. Usaha Baru Ban. Ini bukan sekadar toko ban biasa, gaes. Mereka tuh literally salah satu pemain kunci di industri ban, bukan cuma di Jogja, tapi juga di regional. So, kebayang dong reputasinya udah nggak kaleng-kaleng. They’ve been around for quite some time, membangun trust sama customer lewat produk dan layanan yang proper banget.

Visi mereka itu simple tapi powerful: jadi yang terdepan dalam solusi ban terpadu. Nggak cuma jual ban, tapi juga provide service yang all-in-one, dari balancing, spooring, sampai konsultasi teknis. Ini nunjukkin kalau mereka nggak cuma fokus di penjualan, tapi juga di after-sales dan sustainability bisnis. Jadi, kalau kamu join, kamu bakal jadi bagian dari tim yang literally contribute to customer safety dan performa kendaraan. Trust me, it’s more than just sales.

Budaya kerja di PT. Usaha Baru Ban ini juga nggak kalah menarik. Dari info yang ada, mereka tuh fostering lingkungan yang kolaboratif dan supportif. Jadi, nggak cuma kerja individual, tapi teamwork itu jadi kunci. Ada kesempatan buat belajar, ngembangin skill, dan tentunya, buat karir path yang jelas. Buat kamu yang lagi cari jogja loker dengan working environment yang positif, this is definitely something to consider. Mereka believe bahwa employee itu aset paling valuable, so they treat you well.

Mereka juga punya komitmen kuat terhadap kualitas dan inovasi. Artinya, mereka nggak stuck dengan cara lama, tapi selalu adaptif sama perkembangan teknologi dan kebutuhan pasar. Ini penting banget, lho, biar perusahaan tetap relevan dan kompetitif. Jadi, kamu nggak cuma jadi karyawan, tapi juga bagian dari proses inovasi dan pertumbuhan yang exciting. Ini bisa jadi jogja loker yang super worth it buat kamu yang pengen berkembang bareng perusahaan.

Kirim Lamaran

Intinya, PT. Usaha Baru Ban ini bukan cuma perusahaan jual ban, tapi sebuah institusi yang punya visi jauh ke depan, didukung oleh nilai-nilai yang kuat dan komitmen terhadap karyawannya. So, buat kamu yang ngincer jogja loker yang stabil dan punya ruang untuk bertumbuh, mulai pertimbangkan deh PT. Usaha Baru Ban ini. They really mean business.

Deskripsi Pekerjaan

Nah, sekarang kita masuk ke detail yang paling ditunggu-tunggu, yaitu deskripsi pekerjaan jogja loker sebagai CS Counter di PT. Usaha Baru Ban. Posisi ini tuh Literally jadi frontliner perusahaan, yang bakal interact langsung sama customer. Jadi, kamu itu wajah perusahaan di mata pelanggan. Penting banget, kan? Nggak cuma sekadar duduk manis, tapi kamu bakal jadi problem solver, expert, dan juga sales person all rolled into one.

Posisi CS Counter ini punya peran krusial banget buat nge-maintain kepuasan customer. Kamu bakal jadi jembatan antara kebutuhan customer dengan produk dan layanan yang ditawarkan PT. Usaha Baru Ban. Basically, kamu helping customer making the right decisions, whether it’s choosing the perfect tire for their car, or understanding the services they need. Ini bukan jogja loker yang cuma about transactions, tapi also about building relationships.

Kualifikasi

Oke, let’s break down kualifikasi apa aja yang dibutuhkan buat jogja loker ini. Jujur aja, mereka pasti pengen yang terbaik buat timnya, tapi bukan berarti harus perfect banget, kok. Yang penting itu niat dan willingness to learn.

Pendidikan Minimal SMA/SMK atau Sederajat: Ini standard basic, sih. Artinya, mereka appreciate latar belakang pendidikan apapun, asalkan kamu punya dasar pengetahuan yang cukup dan kemampuan berpikir logis. Nggak perlu gelar S1 yang tinggi-tinggi, yang penting skills kamu relevan.
Pengalaman di Bidang Customer Service atau Penjualan Diutamakan: Nah, ini poin plus banget! Kalau kamu udah pernah punya pengalaman di bidang CS atau penjualan sebelumnya, apalagi di otomotif, itu jadi nilai tambah yang signifikan. Kamu udah punya basic skill berkomunikasi dan ngurusin customer. Tapi kalau belum, jangan langsung down, ya. Mereka biasanya juga cari yang punya potensi dan good attitude.
Mampu Mengoperasikan Komputer (Ms. Office): Di era digital sekarang, skill ini udah jadi keharusan. Kamu bakal sering banget pakai komputer buat input data, bikin laporan, atau komunikasi via email. Jadi, familiarity sama Ms. Office, especially Excel sama Word, itu crucial banget. Nggak perlu advance level, yang penting lancar dan nggak gaptek.
Memiliki Kemampuan Komunikasi yang Baik dan Interpersonal Skill yang Kuat: Ini literally core-nya posisi CS Counter. Kamu harus bisa ngomong dengan jelas, mendengarkan aktif, dan menjelaskan sesuatu dengan mudah dimengerti. Interpersonal skill juga penting buat bangun rapport sama customer, bikin mereka nyaman, dan balik lagi. People skills itu nomor satu.
Ramah, Jujur, Teliti, dan Bertanggung Jawab: Ini adalah soft skills yang nggak bisa ditawar. Keramahan itu bikin customer senang, kejujuran itu bangun trust, ketelitian itu hindari kesalahan fatal, dan tanggung jawab itu nunjukkin profesionalisme kamu. Good attitude is everything.
Dapat Bekerja Secara Tim Maupun Individual: Fleksibilitas ini penting. Kadang kamu bakal kerja sendiri, handle customer, tapi kadang juga harus koordinasi sama tim lain, kayak teknisi atau bagian gudang. Jadi, knowing when to collaborate and when to be independent itu kuncinya. Tim PT. Usaha Baru Ban itu udah solid, jadi kamu pasti bakal ngerasa supported.
Domisili di Yogyakarta: Ini juga point penting biar perjalanan kerja kamu nggak terlalu jauh dan nggak makan waktu di jalan. Biar vibes-nya tetap chill dan nggak stress karena macet. Lokasi yang strategis itu membantu banget buat maintain work-life balance.

Responsibiliti

Oke, setelah tahu kualifikasi, sekarang kita bahas apa aja responsibiliti kamu kalau jadi CS Counter di PT. Usaha Baru Ban ini. Ini bukan cuma list tugas, tapi juga gimana kamu bisa give your best buat perusahaan dan customer.

Melayani Pelanggan dengan Ramah dan Profesional: Ini yang paling utama. Dari customer masuk toko sampai mereka pulang, kamu harus memastikan mereka ngerasa dihargai dan dilayani dengan baik. Senyum, sapa, dan sigap itu kuncinya. Memberikan first impression yang positif itu super penting dan bikin customer happy.
Memberikan Informasi Produk dan Layanan Secara Akurat: Kamu harus jadi walking encyclopedia-nya produk ban dan layanan yang ada. Dari jenis ban, ukuran, fungsi, sampai promo yang sedang berlangsung. Semua info harus dijelaskan clear dan gampang dicerna. Customer itu appreciate banget info yang proper dan nggak misleading.
Menangani Pertanyaan, Keluhan, dan Permintaan Pelanggan: Namanya juga customer service, pasti ada aja pertanyaan atau mungkin keluhan. Kamu harus bisa handle itu semua dengan sabar, empati, dan cari solusi terbaik. Ini area di mana problem-solving skill kamu bakal teruji. Jangan panik, stay calm and collected.
Mencatat Transaksi Penjualan dan Mengelola Dokumen Administrasi: Setelah melayani, kamu juga bertanggung jawab buat semua urusan administrasi. Mulai dari input data penjualan, bikin invoice, sampai laporan harian. Ketelitian di sini super penting biar nggak ada miss communication atau kesalahan data.
Menjaga Kebersihan dan Kerapian Area Counter: Area kerja kamu itu cerminan perusahaan. Jadi, pastikan counter selalu bersih, rapi, dan nyaman buat customer. Ini juga nunjukkin kalau kamu punya attention to detail dan take pride in your workspace. Good vibes only, right?
Berkoordinasi dengan Tim Lain (Teknisi, Gudang) untuk Memastikan Pelayanan Optimal: Kamu nggak kerja sendiri. Komunikasi yang efektif dengan tim teknisi atau bagian gudang itu vital buat memastikan proses pelayanan berjalan lancar, dari pemilihan ban sampai pemasangan. Teamwork makes the dream work.
Membantu Promosi Produk dan Layanan Baru: Kadang kamu juga akan dilibatkan di campaign promosi. Jadi, punya inisiatif buat nge-promote produk atau service baru yang lagi hits itu jadi nilai plus. Kamu bisa jadi influencer mini buat PT. Usaha Baru Ban.

Benefit

Setiap jogja loker pasti nawarin benefit, tapi yang di PT. Usaha Baru Ban ini, honestly, cukup menarik dan nunjukkin kalau mereka peduli sama kesejahteraan karyawannya. Ini bukan cuma sekadar iming-iming, tapi literally hal-hal yang bisa bikin kamu betah dan comfortable kerja di sana.

Gaji Kompetitif: Ini udah pasti jadi pertimbangan utama, kan? Gaji yang kompetitif itu nunjukkin kalau perusahaan menghargai skill dan effort kamu. Mereka tahu kalau hidup di Jogja juga butuh biaya, jadi mereka provide gaji yang layak dan sesuai industri. Biar kamu fokus kerja dan nggak perlu pusing mikirin kebutuhan sehari-hari.
Tunjangan dan Bonus Menarik: Selain gaji pokok, kadang ada tunjangan makan, transport, atau bahkan bonus kalau target tercapai. Ini bisa jadi motivasi ekstra buat kamu perform lebih baik lagi. Siapa sih yang nggak suka bonus, ya kan? Ini juga bukti kalau perusahaan appreciate kinerja kamu.
Asuransi Kesehatan: Penting banget! Kesehatan itu nomor satu. Dengan asuransi kesehatan, kamu nggak perlu khawatir kalau sewaktu-waktu sakit atau butuh pengobatan. Ini bentuk perhatian perusahaan terhadap wellbeing karyawannya. You’re covered.
Jenjang Karir yang Jelas: Buat kamu yang ambis dan pengen berkembang, ini benefit yang super penting. PT. Usaha Baru Ban apparently punya jalur karir yang terstruktur. Dari CS Counter, kamu bisa naik jadi Supervisor, Coordinator, atau bahkan ke posisi managerial lainnya. Ada ruang buat growth dan advancement, lho.
Lingkungan Kerja yang Supportif dan Kekeluargaan: Ini yang bikin betah. Lingkungan kerja yang positif itu bisa boost mood dan produktivitas. Teman kerja yang supportif, atasan yang pengertian, bikin kerja jadi lebih fun dan nggak stressful. Vibes-nya kayak kerja sama teman sendiri.
Pelatihan dan Pengembangan Diri: Perusahaan ini invest di karyawannya. Artinya, mereka bakal provide pelatihan, workshop, atau seminar buat ngembangin skill kamu. Ini bisa bantu kamu jadi lebih expert di bidang customer service, atau bahkan ngembangin skill baru. Knowledge is power, bro.
Kesempatan untuk Belajar Hal Baru di Industri Otomotif: Kalau kamu punya passion di bidang otomotif, ini jogja loker yang literally pas banget. Kamu bakal belajar banyak soal ban, kendaraan, sampai teknologi terbaru di dunia otomotif. Jadi, nggak cuma kerja, tapi juga nambah wawasan. Ini kan asik banget, ya.

Berkas Persyaratan

Udah tertarik buat apply jogja loker ini? Good! Sekarang, biar kamu nggak salah steps dan aplikasi kamu proper, catat baik-baik berkas persyaratan apa aja yang dibutuhkan. Pastikan semua lengkap dan up-to-date, ya. Karena good preparation is half the battle.

Surat Lamaran Kerja: Wajib hukumnya! Bikin yang personal dan tunjukkin kenapa kamu pengen banget join PT. Usaha Baru Ban. Highlight skill dan pengalaman kamu yang relevan. Jangan pakai template generik, ya. Bikin yang jujur dan dari hati. Ini kesempatan kamu buat bikin first impression yang wow.
Daftar Riwayat Hidup (CV/Resume): Ini kartu nama profesional kamu. Pastikan CV-nya clean, ringkas, dan fokus ke pencapaian-pencapaian kamu. Tulis pengalaman kerja, pendidikan, dan skills yang relevan sama posisi CS Counter. Jangan lupa kontak yang aktif. Up-to-date CV itu penting banget biar HRD nggak pusing baca.
Fotocopy Ijazah Terakhir: Bukti pendidikan kamu. Pastikan jelas dan legalisir kalau memang diminta. Ini nunjukkin kalau kamu punya kualifikasi pendidikan yang sesuai dengan persyaratan posisi jogja loker ini.
Fotocopy Transkrip Nilai: Sering diminta juga untuk melihat performa akademik kamu. Ini bisa jadi gambaran seberapa tekun dan cerdas kamu dalam belajar.
Fotocopy KTP: Identitas diri yang valid. Pastikan masa berlakunya masih panjang, ya. Ini penting buat administrasi dan verifikasi data kamu. Jangan sampai salah atau buram.
Pas Foto Terbaru Ukuran 4×6: Biasanya 2 atau 3 lembar. Pastikan foto formal, rapi, dan terlihat profesional. Ini buat profil kamu di data karyawan nantinya. Jadi, senyumnya jangan yang terlalu candid, OK.
Sertifikat Pelatihan (Jika Ada): Kalau kamu punya sertifikat pelatihan customer service, komunikasi, atau bahkan kursus komputer, itu jadi nilai tambah yang super keren. Ini nunjukkin kalau kamu punya inisiatif buat ngembangin diri dan invested di skill kamu. Boleh banget dilampirkan buat bikin aplikasi kamu stand out dari jogja loker lainnya.
Surat Pengalaman Kerja (Jika Ada): Kalau kamu punya pengalaman kerja sebelumnya, surat referensi atau surat pengalaman kerja dari perusahaan lama itu bakal sangat membantu. Ini validasi bahwa kamu memang punya track record kerja yang baik dan sudah terbiasa dengan lingkungan kerja profesional.

Pastikan semua berkas disusun rapi dalam satu folder atau di-scan dalam format PDF yang sistematis kalau diminta via email atau platform online. Jangan sampai ada yang kurang atau bikin HRD bingung. Proper preparation will make you look professional! Dan ini juga jadi bagian dari effort kamu buat dapetin jogja loker impian ini.

Kesimpulan

So, guys, dari detail yang udah kita kupas tuntas, bisa disimpulin kalau jogja loker sebagai CS Counter di PT. Usaha Baru Ban ini literally salah satu kesempatan yang nggak boleh kamu lewatin. Bukan cuma nawarin gaji yang kompetitif dan benefit yang proper, tapi juga environment kerja yang supportif dan jalur karir yang jelas. Ini basically kayak menemukan one package deal yang lengkap banget buat kamu para job seeker di Jogja.

Perusahaan ini punya reputasi yang solid, visi yang kuat, dan komitmen terhadap karyawannya. Jadi, kamu nggak cuma bakal dapet gaji, tapi juga experience berharga, ilmu baru di industri otomotif, dan kesempatan buat ngembangin skill kamu. Kamu bakal jadi bagian dari tim yang literally berkontribusi pada kepuasan pelanggan dan pertumbuhan perusahaan. It’s more than just a job; it’s a journey.

Kalau kamu punya kualifikasi yang sesuai, semangat kerja yang tinggi, dan pengen berkontribusi, jangan ragu buat kirim aplikasi kamu. Good opportunity nggak dateng dua kali, apalagi jogja loker se-worth it ini. Siapa tahu, PT. Usaha Baru Ban ini adalah Chapter baru yang kamu cari dalam karir kamu. Gas! Jangan sampai ketinggalan dan nyesel di kemudian hari. This could be your next big thing!